求人募集

みんなで会社を良くしていく
そんなことを考えています。

法人商品のラベルを手がける会社です。
新しい仲間を探しています！

内勤営業を募集

反響営業 × ホスピタリティ

内勤営業について

内勤営業は、PCでの「見積もり作成」や「お問い合わせ対応」が中心です。
イメージ：メール(80％)・電話(18％)・Zoom(2％)

ノルマ・テレアポ・外回りは一切ありません。反響営業がメインです。
すでに関心を持ってくださっている法人のお客様に対し、丁寧にご対応いただきます。

相手の意図をくみ取り、提案で喜ばせることが好きな方に向いています。

具体的な業務内容

✅ 見積書の作成
✅ お問合わせの回答
✅ クロージング
✅ お客さま対応
✅ デザインデータの確認
✅ システムの調整

はじめは「アプリの操作」や「指示書の作成」など、基礎からじっくり覚えていただきます。
半年ほどで一通りできるようになりますが、その間は優しい先輩がそばでフォローします。
案件ごとにデザインや仕様が異なるため、単調にならず、常に新鮮な気持ちで取り組めます。

１日の流れ

8:00 出社・コーヒー片手にメールチェック
→ 早めに出社して頭を整理。前日残っていた対応や、本日優先すべき案件を確認。

8:30 チームで軽く声かけ・段取り確認
→ 同じフロアに製造部門があるため、担当印刷物の進捗や注意点を共有。

9:00 見積作成・納期のすり合わせ
→ 仕様が少し複雑な案件。お客様とのやり取りの中で見えてきた懸念点を先回りして社内に共有。

11:00 お客様とZoomミーティング
→ 新商品ラベルの仕様相談。「こういうことができるのは御社ならでは」と言われ、密かに嬉しい。

12:00 昼休憩
→ 社内で持参のお弁当を食べながら休憩。

13:00 電話対応・納期確認・原稿チェック
→ 午後は一気に対応量が増える時間帯。見積、電話、急な仕様変更など、テンポよくこなしていく。

15:00 ひと息ブレイク
→ 休憩で気持ちをリセット。同僚との雑談がちょっとした気分転換に。

15:15 お客様からのお礼メールにほっこり
→ 「急ぎなのに丁寧に対応してくれてありがとうございます」との一文に報われる。

16:00 翌日の指示書作成・製造部とすり合わせ
→ 現場に迷いが出ないよう、仕様の確認をダブルチェック。

18:30 本日のタスクをやりきって・退勤
→ 仕事は明日に持ち込まない。今日も1日お疲れさまでした！

雰囲気

会社の雰囲気は、動画のとおりです。
工場では音楽が流れ、リラックスした空気の中で、みんなが責任を持って仕事に取り組んでいます。
雑談や助け合いも自然に生まれる、気持ちのいい職場です。

私たちは、環境や制度だけでなく、「人の良さ」こそが働きやすさをつくると考えています。
信頼できるメンバーと、安心して働ける環境が整っています。


主な登場人物についてはコチラ

当社の働き方についてはコチラ

勤務時間

⏰ 8:15～17:15（休憩1時間）
💡 残業は月20～30時間程度（全額支給）
💰 無理な深夜残業・休日出勤はありません。

応募資格

30歳以下（若手の育成を重視するため）
〇未経験者歓迎
〇社会人経験者歓迎
×新卒不可
×友人 / 知り合い不可
×通勤１時間以上不可

内勤営業のやりがい

お客様と信頼関係を築ける

飛び込みやテレアポはなく、すでに関心を持ってくださっているお客様とのやり取りが中心。
丁寧な対応を積み重ねることで、「次回もあなたにお願いしたい」と言っていただける関係が築けます。

工場と連携しながら課題解決に取り組める

仕様や納期の調整など、製造チームと相談しながら複雑な案件を形にしていきます。
素材や加工の提案も含め、単なる受注ではない「ものづくりに近い営業」ができるのも、この仕事の魅力です。

自分の携わった商品が世の中に出ていく実感

完成したラベルが、企業の商品としてECサイトや事例ページで紹介されているのを見ると、
「自分の仕事が形になった」と実感できます。
地味ながらも確かに世の中に貢献している感覚が、ふとした瞬間に湧いてきます。

やらないと決めたこと

「本当に必要な仕事」に集中できるよう、時代遅れの慣習や、成果につながらない業務は大胆に見直しました。

• 毎朝の朝礼 → やめました。情報はチャットで共有。
• 毎日の営業日報 → 廃止。時間と労力の無駄でした。
• スーツ不要 → Tシャツとスニーカーは会社が負担。
• 無駄な会議 → ダラダラ会議は一切ありません。
• 非常識な顧客対応 → カスハラには毅然とします。

採用基準

私たちは「少数精鋭で、和やかに働くこと」を何よりも大切にしています。だからこそ、仲間選びにはとても慎重です。会社というのは、結局のところ「誰と働くか」がすべてだと考えています。

まずは下記の内容をご覧ください。
「これは自分のことだ！」と感じた方のご応募を、心よりお待ちしています。

〇 一緒に働きたい

・満足いかないことを自分の改善点と考えられる人
・踏ん張りどころで逃げずに考えて動ける人
・仲間に気配りができ、協力するのが好きな人
・相手のニーズを想像し、最善の提供ができる人
・認識のズレが起こらない言語化を意識している人
・不満や意見もオープンに解決しようとする人

× ごめんなさい

・満足いかないことを周囲のせいにしがちな人
・壁にぶつかるとすぐにあきらめてしまう人
・職場の人間関係への配慮が苦手な人
・相手の都合より、自分の都合を優先しがちな人
・結論と要点を整理して伝えることが苦手な方
・陰で不満を共有し、チームに悪影響を与える人

求めるスキル

PC操作

・文字入力（日本語・英数字）や簡単なショートカットが使える方
・Excelで簡単な表の作成や数値入力ができる方（関数は使えなくてもOK）
・ファイルの保存や印刷設定、PDFの出力などができる方

※ご自身で「向いていないかも」と感じた方は、慎重にご検討いただければと思います。

先輩の声

前職はインフラ業界でした。評価される点は売り上げのみ。長時間労働も当たり前で、終電の帰宅も多々ありました。私が転職するのにあたり、重視した点は「プライベートの充実」と、「ストレスを感じにくく腰を据えて働ける職場環境」でした。

入社してみると人間的に優れた人たちばかりでした。困っていれば察して丁寧に教えてくれます。待遇も給料も満足しています。有給も遠慮なく取れます。ストレスもありません。この会社は従業員を喜ばせるのが好きです。相談すれば熱心に話を聞いてくれ、数日で解決してくれます。

福利厚生

■社会保険完備
■定期健康診断
■スナック・コーヒー無料
■トレーニングルーム完備
■書籍購入全額補助
■人間ドック代補助
■各種検診代補助
■三大疾病保険
■退職金制度
■お祝い金（お子さんの入学・新築など）
■勤続祝い（5年ごと）

休日・休暇

🌟 年間休日125日！完全週休2日制！
・有給休暇（勤続3年で14日 ～ 6年以降は20日）
・GW、夏季、年末年始、慶弔休暇
　※お子さんの急な体調不良でも気軽に休めます。
　※お休みの連絡はLINEでOKです。

募集期間

採用者が決定し次第、終了します。
気になる方はお早めにエントリーしてください。

エントリー方法

ページ下部にある「エントリーする！」からお願いします。

まずは書類選考

選考の回答は２～５日以内に致します。

見学→面接

面接の前に職場見学を案内します。実際の仕事の流れや職場の雰囲気を見たうえで、「働いてみたい」と思えるかどうか、じっくり判断していただければと思います。
※見学後、希望される場合のみ正式な面接へと進みます（入社後のミスマッチを防ぐためです）

■所要時間
　見学：60分
　面接：60～90分

■面接
　面接は二次面接まであります。

■面接時の恰好
　〇：普段着（ありのままでOK）
　×：リクルートスーツ

■持ち物
　・筆記用具
　・何かPRになるものがあればお持ちください。

採用

双方で話し合いの結果、お互いに必要な存在になりましたら「採用！」となります。リラックスして楽しく・真剣にお話ができれば幸いです。

入社のタイミング

入社日の都合は全面的に合わせます。現職場の契約の都合や、有給消化などあるかと思います。
その他相談にも柔軟に対応します。安心してエントリーしてください。

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